Un programa de codificación está ayudando a las mujeres de la comunidad judía ortodoxa a realizar trabajos de desarrollo de software y tecnología en Nueva York a través de una asociación con Code Kevudah y Met Council. El programa les está dando a estas mujeres las habilidades para mejorar sus carreras, convertirse en expertas en tecnología y conseguir trabajos mejor pagados en el futuro.
“Tenemos la misión de acelerar la capacitación tecnológica para mujeres en esta comunidad”, dijo Mindy Sabel, directora de Code Kevudah.
Code Kevudah alienta a las mujeres de la comunidad judía ortodoxa a realizar trabajos de desarrollo de software y tecnología mediante la facilitación de la capacitación en tecnología de una manera culturalmente sensible. Met Council es una organización benéfica judía dedicada a servir a los neoyorquinos necesitados. Los diez departamentos diferentes de Met Council prestaron servicios a más de 305.000 clientes en 2020. Los dos se asociaron para ofrecer un programa de desarrollo web y codificación inclusivo y culturalmente sensible a las mujeres judías ortodoxas.
“Creo que es una forma innovadora de llegar realmente a una comunidad que, en muchos casos, debido a razones religiosas y sensibilidades culturales, tiene límites en términos de algunas de las habilidades que tienen para aprender sobre tecnología”, dijo David Greenfield, CEO y director ejecutivo de Met Council.
Por razones religiosas, muchas personas en la comunidad solo usarán Internet filtrado y solo pueden asistir a clases en ciertos días debido a prácticas religiosas. Code Kevudah y Met Council encontraron formas de adaptarse a estas sensibilidades culturales y religiosas.
Los instructores contratados a través de Code Kevudah eran mujeres de la comunidad, se filtró el Internet utilizado en la clase, el horario de clases se ajustaba a los requisitos religiosos de los estudiantes, era un programa nocturno que permitía que las personas que trabajaban a tiempo completo o las mujeres con niños pequeños pudieran participar y la clase se impartió en Borough Park, cerca de la comunidad de mujeres.
«El hecho de que la gente tenga sensibilidad cultural o religiosa no significa que no pueda obtener la educación tecnológica que necesitan para tener éxito en el mercado actual», dijo Greenfield.
Que ofrece el programa
El programa ofrece planes de estudio rigurosos para aprender ciencia de datos o desarrollo web.
Catorce estudiantes participaron en el programa de codificación de verano de 6 semanas. Los estudiantes se reunieron tres veces por semana durante dos horas cada vez. Cinco estudiantes participaron en la pista de ciencia de datos y nueve estudiantes participaron en la pista de desarrollo web. Los estudiantes iban desde mujeres de 20 a 50 años.
«Las mujeres que conocí eran todas muy motivadas, muy inteligentes y muy competentes», dijo Sabel. “Y realmente solo estaban interesados en mejorar sus habilidades y poder aumentar su potencial de ingresos, y también tenían un interés genuino en este campo”.
Al final del programa, los estudiantes presentaron un proyecto final que desarrollaron. Los estudiantes pasaron de tener cero conocimientos técnicos a presentar una solución utilizable totalmente codificada o una página web en pleno funcionamiento.
«Es un verdadero cambio de juego en términos de capacidad de empleo», dijo Greenfield.
Bracha es una madre de 11 que trabaja a tiempo completo para mantener a su familia. Participó en el programa de seis semanas.
“Esta fue una excelente manera de invertir mi tiempo; el análisis de datos es una forma tan interesante de usar mi cerebro, manipular los datos puede convertirlos en información útil ”, dijo Bracha. «Definitivamente voy a obtener mi certificación de Google y pude encontrar las áreas en las que necesito practicar. No habría tenido esta oportunidad sin este programa «.
Ampliando oportunidades
Ahora que terminó el programa de verano, Met Council y Code Kevudah están trabajando para apoyar a las mujeres, tanto para ayudarlas a encontrar formas de aplicar su trabajo, ya sea a través de pasantías o asumir proyectos especiales, como para dirigirlas a los recursos adecuados para Ayúdelos a continuar desarrollando y perfeccionando sus conocimientos para ayudarlos a continuar su formación para ser plenamente empleables.
Met Council y Code Kevudah están trabajando en la programación para 2022 y esperan continuar con el programa de forma regular.
«Estamos buscando expandir estas ofertas en el futuro para que realmente podamos brindarles a estas personas las habilidades que necesitarían para tener éxito en el mercado tecnológico», dijo Greenfield.
Sabel dijo que el programa de verano era un piloto importante para una visión mucho más amplia para que las mujeres judías ortodoxas lo hicieran bien en la economía actual.
“Actualmente estamos construyendo una visión que expande esto en diferentes vecindarios y crea clases adicionales que pueden permitir que más mujeres participen en programas similares”, dijo Sabel.
Met Council y Code Kevudah esperan replicar el marco del programa para eventualmente expandir el programa para ayudar a miles.
«Creo que tiene la capacidad de cambiar las reglas del juego», dijo Greenfield. «Vamos a seguir haciendo más y realmente intentaremos expandir esto y tratar de empoderar a estas jóvenes para que persigan sus sueños».
Abordar una necesidad
Met Council trabaja para descubrir los problemas que enfrentan las personas en las comunidades a las que sirven y qué se puede hacer en esas comunidades para ayudar a aliviar la pobreza. Durante la pandemia, Met Council abrió una oficina en Borough Park y vio que uno de los desafíos a los que se enfrentaban muchas mujeres judías ortodoxas inteligentes era el acceso a oportunidades laborales que les permitieran mantener lo suficiente para sus familias porque no tenían los recursos necesarios. capacidades tecnológicas. A su vez, estas mujeres ganaban menos dinero debido a sus limitadas habilidades tecnológicas.
También existe una gran necesidad de talento tecnológico dentro de la comunidad, pero hay escasez de personas calificadas, dijo Sabel.
«Para cualquiera que trabaje en el espacio que está tratando de combatir la pobreza, no hay nada más importante que brindarle a la gente las habilidades que tienen para combatirla por sí mismos», dijo Greenfield. «Debido a que las personas que están atrapadas en una vida de pobreza, desafortunadamente, lo que vemos profesionalmente es, en muchos casos, que se convierte en un ciclo sin fin».
Greenfield dijo que la clave para poner fin a este ciclo es la educación, especialmente la educación tecnológica, porque es muy necesaria para los buenos trabajos en la actualidad.
«Poder emparejar nuestra misión tecnológica con su misión de alivio de la pobreza (del Met Council) fue realmente maravilloso ver cómo se unen», dijo Sabel.
