La Facultad de Ingeniería y Ciencias de la Computación del Instituto de Tecnología de Nueva York (New York Tech) se asoció con el Long Island Software & Technology Network (LISTnet) para ofrecer la primera vía de educación cooperativa para estudiantes, con dos programas de pregrado: ciencias de la computación y tecnología de la información.
Una experiencia de educación cooperativa, comúnmente conocida como “cooperativa”, brinda crédito académico por una experiencia laboral estructurada. El aprendizaje cooperativo cae bajo el paraguas del aprendizaje integrado en el trabajo (junto con pasantías, aprendizaje de servicio y prácticas clínicas). Sin embargo, una ruta cooperativa alterna un período escolar con un período laboral de manera estructurada, implica una asociación entre una institución académica y un empleador, y se paga y tiene la intención de avanzar en la educación del estudiante.
“De acuerdo con la misión de New York Tech de brindar educación profesional orientada a la carrera y acceso a oportunidades para todos los estudiantes calificados, nuestra oferta cooperativa brinda otra forma de permitir que los estudiantes se preparen para el mercado laboral mientras obtienen sus títulos universitarios”, dijo Babak . D. Beheshti, Ph.D. , decano de la Facultad de Ingeniería y Ciencias de la Computación. Con el tiempo, la universidad espera ampliar las ofertas cooperativas a los estudiantes en todos sus programas de pregrado.
Como coordinadora cooperativa, Goldsmith está trabajando para asegurar la participación de los empleadores para proporcionar un entorno de aprendizaje donde se asignan proyectos al estudiante que brindan una variedad de experiencias y una progresión del desarrollo de habilidades y responsabilidades. “Un beneficio clave para los empleadores es obtener acceso a un grupo seguro y estable de trabajadores estudiantes altamente calificados y talentosos que tienen el potencial de hacer la transición a un empleo permanente después de la graduación”, dijo, y agregó que las cooperativas pueden ser una forma muy efectiva. para que los empleadores construyan sus canales de talento.
Goldsmith ha obtenido compromisos de varias empresas tecnológicas regionales para participar en la primera cohorte, que comienza este verano y tendrá un límite de 15 estudiantes. Los estudiantes que participen en la cooperativa trabajarán durante al menos 24 semanas hasta el semestre de otoño de 2022. La Oficina de Éxito Profesional y Educación Experiencial de New York Tech está trabajando con Goldsmith para asegurar otros empleadores en la ciudad de Nueva York y sus alrededores.
“En asociación con nuestra red de organizaciones industriales y comerciales, nuestros estudiantes cooperativos pueden prepararse para la cultura y la conducta profesional necesarias para ser productivos en el entorno laboral, aprender y participar en prácticas exitosas de búsqueda de empleo, obtener una experiencia laboral invaluable en su campus de estudio y obtienen ingresos mientras están empleados en sus puestos cooperativos”, dijo Beheshti.
