Los trabajadores de Trader Joe’s en la tienda de Essex Crossing en el Lower East Side anunciaron planes para sindicalizarse y solicitaron una elección sindical el miércoles.
Tanto la tienda de Essex Crossing como la tienda Trader Joe’s en Oakland, California, se presentaron a elecciones sindicales el miércoles. Trader Joe’s United ahora está trabajando para obtener un contrato nacional para todas las tiendas sindicalizadas.
Los trabajadores se unirán al sindicato Trader Joe’s United más amplio y dijeron que su decisión fue motivada por la necesidad de mejores salarios, mayor seguridad para los trabajadores y capacitación más integral. La tienda de Essex Crossing será la primera tienda Trader Joe’s en la ciudad de Nueva York en sindicalizarse.
Los trabajadores se turnaron el miércoles para leer una carta dentro de la tienda que enumeraba las razones por las que se estaban sindicalizando.
Gabriel Medrano, miembro de la tripulación desde hace mucho tiempo, fue uno de los principales organizadores laborales en la tienda de Essex Crossing, ubicada en las calles Grand y Clinton. Medrano trabajó anteriormente en Trader Joe’s en Murray Hill durante casi tres años y ahora lleva cuatro años en la tienda de Essex Crossing.
Medrano dijo que el movimiento en Essex Crossing comenzó a surgir durante la pandemia de COVID-19.
“El principal catalizador fue COVID”, dijo Medrano. “Trader Joe’s se mostró un poco reticente al principio a la hora de implementar algunos procedimientos de seguridad. Tuvimos algunas reuniones grupales acaloradas con el gerente de nuestra tienda en ese momento”.
Algunas de las principales solicitudes de los trabajadores de Essex Crossing incluyen mejores salarios y beneficios para los miembros de la tripulación, así como una mejor capacitación tanto para los miembros de la tripulación como para los gerentes de las tiendas. La escala salarial actual es una que beneficia a los empleados nuevos, ya que ganan una cantidad similar a la de los empleados veteranos, dijo Medrano.
“Desde que he estado con Trader Joe’s, escuché de los empleados veteranos que estaban descontentos porque llegaba gente nueva y ganaba mucho más de lo que ya habían estado haciendo con Trader Joe’s durante varios años”, dijo Medrano. “A medida que avanzaba con la empresa con el tiempo, me di cuenta de que también tenía el mismo problema”.
Medrano dijo que sus colegas quieren una escala salarial que recompense a los miembros de la tripulación que han trabajado con la empresa durante un período prolongado.
“No creo que haya demasiado proceso estándar y solo unos pocos materiales”, dijo Medrano. “Un proceso más estándar en todas las tiendas sería mucho mejor para los empleados más nuevos”.
La tienda de Essex Crossing registró a 190 empleados en la Junta Nacional de Relaciones Laborales, una agencia federal independiente, el miércoles: 170 empleados habían firmado y presentado tarjetas de autorización sindical. Al registrarse en la NLRB, los derechos de los empleados de la tienda de Essex Crossing estarían protegidos y para evitar prácticas laborales injustas por parte de los empleadores.
La Ley Nacional de Relaciones Laborales, aprobada en 1935, creó la NLRB. El proyecto de ley fomenta el “procedimiento de negociación colectiva” y protege “el ejercicio por parte de los trabajadores de la plena libertad de asociación, autoorganización y designación de representantes de su elección, con el fin de negociar los términos y condiciones de su empleo u otros ayuda o protección mutua”.
Medrano dijo que el próximo paso de la tienda es obtener una fecha de elección de la NLRB que los empleados de la tienda de Essex Crossing y Trader Joe’s acuerden, lo que posiblemente podría programarse en dos o tres semanas.
“Ganar las elecciones es el próximo gran paso”, dijo Medrano. “A partir de ahí, comenzando las primeras etapas de negociación”.
El Sindicato Internacional de Trabajadores Comerciales y de Alimentos Unidos expresó su apoyo a los miembros de la tripulación de Trader Joe que optaron por sindicalizarse. Hay alrededor de 560 tiendas Trader Joe’s en los EE. UU., incluidas nueve en la ciudad de Nueva York.
Una declaración de UFCW decía: “Su trabajo siempre ha sido esencial y usted merece respeto, no disminución de beneficios y salarios estancados. Los miembros de la tripulación de todo el país se están uniendo para sindicalizarse en sus tiendas Trader Joe’s por seguridad laboral real, transparencia de la empresa, una voz en el trabajo, salarios dignos y beneficios garantizados”.
Trader Joe’s dijo que no se interpondría en el camino de sus trabajadores que buscan sindicalizarse.
“Los miembros de la tripulación de Trader Joe’s pueden decidir si quieren ser parte de este esfuerzo respaldado por UFCW”, dijo Nakia Rohde, portavoz de Trader Joe’s, en un comunicado.
